根据县委统一安排部署，2019年10月30日至12月20日县委第一巡察组对县红十字会进行了巡察。2020年4月24日，向我会反馈了巡察意见。针对反馈意见，我会对巡察整改工作高度重视，召开巡察整改工作会，制定巡察整改方案，找准了整改方向。目前，整改工作取得了阶段性成效，现将巡察整改情况予以公布。　

一、履行巡察整改工作主体责任情况

（一）加强领导

为切实做好整改工作，我会成立了以专职副会长兼秘书长李大章同志为组长，副会长宋向荣同志为副组长，王艳芳、纪辉为成员的巡察整改工作领导小组。

（二）明确责任

针对县委第一巡察组对我会巡察过程中发现的三大类9个问题，我会明确了任务分工、完成时间、责任人员、工作要求、保障措施；建立了整改工作台账，针对具体问题，形成了标本兼治的整改意见。明确内容、整改措施、整改时限、责任领导、完成情况，确保整改任务清、整改措施实、整改效果好；建立了协同高效机制，每两周召开一次全体干部会议，及时发现解决整改过程中遇到的各类问题，适时对整改落实情况进行督导检查，确保各项工作有序推进。

（三）统筹兼顾，相互促进

始终坚持整改巡察组反馈问题与落实巡察组工作建议相结合。按照问题性质和整改要求，对能够立即解决的，立行立改；对需要一定时间解决的，按照既定方案、明确责任，提出具体时限，确保在规定时限内见到明显成效；对需要长期整治的，按照整改方案持续用力、抓牢抓实，不解决问题、不达到标准决不收兵。坚持整改落实与红会业务工作相结合，定任务、定措施、查缺补漏，确保各项任务完成。坚持与“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”“三讲三当”等学习教育结合，以整改促教育提升，以教育促整改落实，运用巡察成果，确保反馈问题逐项逐条整改纠正到位。

　　二、问题整改情况

（一）针对“党的领导有所弱化”的问题，整改情况如下：

（1）加强政治理论学习。采取每两周一次，利用周一早上或周五下午召开会议，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神和习近平总书记来陕考察重要讲话重要指示精神。

（2）加强党的政治建设。一是认真学习习近平总书记关于党的政治建设的一些列重要论述，教育党员干部不断增强 “四个意识”、坚定“四个自信”、自觉做到“两个维护”；坚持从严治党、从严治会，严明党的政治纪律和政治规矩，使我会党员、干部做遵守政治纪律和政治规矩的明白人、清醒人、带头人；二是组织全体干部到大安陈锦章故居开展重温入党誓词，廉政教育活动；三是积极培养入党积极分子，培养宋向荣同志为入党积极分子，解决党的后备力量缺失的问题。

（3）扎实开展各项作风教育活动。对各项教育活动要认真研究，及时部署，精心实施，加强指导，按照要求认真完成规定动作和自选动作，确保思想到位、工作到位、责任落实到位，坚决防止走过场、流于形式，务求取得实效。

（4）强化干部职工日常管理。严格坚持机关工作纪律、日常考勤、财务管理、请销假、外出报备等各项制度，对干部职工一些苗头性问题，坚持敢管、真管、管早、管小。

（二）针对“党风廉政建设主体责任还有差距”的问题，整改情况如下：

（1）班子成员对党风廉政建设“一岗双责”认识不够。一是切实提高落实党风廉政建设“一岗双责”重要性的重要认识。牢固树立“抓党风廉政建设是本职，不抓是失职，抓不好就是不称职”的理念，把抓党风廉政建设放在心上、抓在手上、落实在行动上。二是要求分管领导经常性对分管科室党风廉政建设工作进行安排部署和督促检查，开展廉政谈话、廉政监督教育活动。

（2）领导干部纪实手册填写不完整、不规范,印证资料不全面。一是健全党风廉政建设工作资料，如实规范填写党风廉政建设纪实手册等资料。二是对廉政谈话、谈心谈话活动开展情况实行痕迹化管理，及时收集活动开展的印证资料。

（三）关于“财务管理不规范”的问题，整改情况如下：

（1）县红十字会成立工会组织,至今未按规定缴纳会费、不符合工会管理有关政策。从今年起，我会已按照工会经费收支管理办法相关规定，督促干部职工缴纳了工会会费。

（2）财务制度不严格，无租车审批单、外出培训无培训文件。组织干部职工认真学习了财务管理相关规定，进一步完善并严格执行财务管理制度，已于1月份起按照要求建立租车审批单；对以往差旅费报销单据补齐外出培训文件，以后外出培训报销必须附培训文件方可报销。

（3）差旅费、考核奖、降温取暖费等均通过现金形式发放。组织干部职工认真学习了公务卡结算制度相关规定。对今后公务支出、差旅费、考核奖、降温取暖的发放均通过公务卡结算，不得大额现金支出。

                                     宁强县红十字会

                                                                                  2020年11月25日